by 引言：从非正式到正式——女性需要被赋予企业家的权力
目前，越来越多的马格里布妇女开始参与创业，无论是为了克服长期失业带来的挑战和养家糊口，还是通过自主选择创建一个正式的公司架构(Mohammed and Mohammed, 229)。然而，从阿尔及利亚到摩洛哥、毛里塔尼亚、突尼斯或利比亚，女性企业家仍然是少数。例如，在摩洛哥只有12%的女性是企业家，而34%的女性想要自己创业(Global Entrepreneurship Monitor，35)。在2018年，阿尔及利亚超过196万名企业家中，估计只有15万名女性企业家(El Watan)。
因此，应该提高人们的意识，让女性有机会自由创业，尤其是在仍然由男性主导的科技等领域。那么，我们如何才能改变大众对女性创业的看法，使女性成为马格里布数字革命的主要力量?本文通过跨国比较，着重介绍了马格里布鼓励女企业家的地方倡议。
毛里塔尼亚:为女性定制的创业之旅
在毛里塔尼亚，由Aïssata Lam创办的青年商会支持了许多女性企业家，并提高了毛里塔尼亚年轻女性的意识，使她们越来越多地参与创业项目(Gillon)。近年来，通过当地组织的比赛，为女性企业家提供了积极的倡议，如“企业家马拉松”，这是毛里塔尼亚与世界银行合作组织的旗舰比赛，旨在培养青年企业家的能力，促进毛里塔尼亚的创业精神，并奖励最佳的创业创意(Gillon;世界银行，11)。此外，这项比赛还制定了一项性别敏感的战略，以吸引更多的女性候选人，并让她们留在比赛中直到比赛结束。例如，2019年申请的女性中有60%进入了比赛的最后阶段(世界银行，23)。为了达到这一数字，组织者进行了实地调查以了解女性退出的原因，最终意识到这基本上是由于缺乏支持和可信度(世界银行，55)。这项比赛也得到了毛里塔尼亚生态系统中的其他参与者（如捐助者）的支持，因为只有通过所有相关行为体的共同努力，促进女性创业才能实现可持续发展。
摩洛哥：通过网络和讲故事连接女性企业家
在摩洛哥，也出现了几项地方倡议。因此，许多女性正在领导投资基金和支持协会。例如Leïla Doukali，她是摩洛哥女性商业领袖协会现任全国主席，该组织成立于2000年，目前有200名成员(Anouar)。又如Meriem Zairi，她是SEAF董事总经理。SEAF是一家拥有2500万美元承诺资本的成长型基金，专注于投资由女性领导的创新初创企业(Morocco Now)。正如摩洛哥团结、社会发展、平等和家庭部长Jamila El Moussali 所指出的，除了这些女性捐赠者和决策者之外，为女性企业家设计的公共政策和政府项目也是克服创业挑战的关键，尤其是迈出第一步(Maroc.ma)。事实上，2019年摩洛哥平均只有13%的公司由女性领导，如果女性得到政府合适又有针对性的支持，这一数值可能会大大提高(Mouline)。
在促进女性创业方面，摩洛哥科技园致力于协助信息通信技术(ICT)、绿色科技和文化产业公司的创建和发展，在支持企业家方面发挥了结构性作用(Menara.ma)。在近20年的时间里，这位摩洛哥科技界的主要参与者已经表明，女性创业的趋势正在改善。在科技园创立的初创企业中，15%是女性，在2500名合作者中，40%是女性(Menara.ma)。与此同时，科技园还筹办了专门针对女性的活动，如指导、培训或获得融资的机会。在2021年国际妇女节之际，科技园在其社交网络上发布了女性企业家的简介，让她们的成功故事获得了一定的知名度(Technopark Maroc)。对于摩洛哥的女企业家来说，无论是技术上的、制度上的，还是来自社会的支持，都仍是必不可少的因素。
此外，还确实有必要通过建立网络和讲故事等举措，向女性企业家发起挑战并让她们减少孤立感。ESPOD，即起点空间，就是一个例子。ESPOD是摩洛哥第一个女企业家网络，由Sabah Chraibi创立，通过网络从创业之旅的开始到结束，将妇女提拔到领导职位(El Jai)。另一个例子是Impact LAB，它为偏远地区的女性企业家提供支持(Siham)。
突尼斯：一个在科技领域支持女性的法律框架
突尼斯的ICT行业象征着不少于1200家公司，10万个工作岗位，约占GDP的7% (Galtier)。然而，妇女在这一领域创业的机会仍然不平衡。据全国估计，女性经营着23.6%的企业，11%拥有自己的公司(Ben Mansour)。此外，获得“创业法案”标签的科技初创企业中，只有4%是由女性创立的，28%是由女性和男性共同创立的，68%是完全由男性创立的(Ben Mansour)。该国一直在积极努力制定针对女性的价值主张，这在2018年《创业法案》中得以充分体现，该法案鼓励财力有限的年轻人和女性成为科技企业家。《创业法案》的总体目标是将技术转变为突尼斯经济的基石，这意味着让包括女性在内的所有可能的技术参与者参与进来(Startup Tunisia)。尽管《创业法案》仍需改进才能带来更实际的变化，但它确实提供了一个支持女性创业的法律框架，甚至可以说是女性在科技领域赋权的关键工具。
阿尔及利亚：恢复女性信心、克服传统重压
在阿尔及利亚，孵化器正逐步向女企业家提供服务。但是，专门用于女性的资金份额在很大程度上取决于受文化和传统规范影响的项目部门。通常与护理相关的创业活动更容易被接受，包括健康、教育、食品或文化。Olfa Kilani博士创建的生物技术项目Kyto Prod说明了这一点，该项目提供了广泛的产品和超级食品，在食品、化妆品、纺织品、食品加工和辅助医疗行业中具有多种用途(Ben Yahia)。在阿尔及利亚，在科技领域女性企业家的缺乏不仅来自社会桎梏，还来自女性本身，因为她们往往不愿意创新和参与科技，又或者因为她们担心所需的投资额(Adil)。不过，全国性的创业挑战如“她在科技挑战”，使得科技领域的女性企业家现在有能力推广她们的工作、分享她们的故事，以增强其他女性的能力。阿尔及利亚面临的另一个挑战是，尽管根据联合国教科文组织的数据，该国女性工程师的比例最高，但很少有人成为企业家(Allesandro, 12)。因此，该国目标是恢复女性的信心，推动她们克服社会和个人障碍。
利比亚：女性因通过“Tech for Good”倡议对抗不稳定性而受誉
利比亚同国际贸易中心、法国专业技术中心于2018年设立了一个项目。该项目用于支持女企业家，并使她们能够通过在线培训课程获得融资解决方案(国际贸易中心)。正如Amira Khaled Khalifa在疫情期间创建的连接求职者和招聘人员的应用程序Wafeda APP所示，在疫情和不稳的政治局势之下，科技领域的女性完全可以发挥作用(Emerging Mediterranean)。凭借该创新应用程序，她成为了新兴地中海2021年宣传活动的十名决赛选手之一，这是一个旨在增强地中海“科技为善”初创企业的加速项目。所以尽管环境不稳定，在赋予权力的情况下，女性能够克服挑战。
结论：在公共和私人合作的帮助下打破持续的挑战
虽然女性企业家正逐渐成为马格里布数字革命的新动力，但她们在获得融资、信誉和知名度方面仍然面临巨大困难。政府和投资者可以在发展妇女创业方面发挥重要作用，包括通过启动资金支持提供有利框架、提供免税、创建专门为妇女设立的孵化器、促进获得资本的途径以及更多地宣传专项支持项目。上面提到的例子是受到有关每个国家特有的斗争启发的建议。女性可以通过相互寻找灵感并通过团结网络联系起来，来应对女性创业的挑战。
参考文献
【1】Hill, Stephen, et al. “Global Entrepreneurship Monitor 2021/2022 Global Report: Opportunity Amid Disruption.” Global Entrepreneurship Monitor, 2022.
【2】Mohammed, Himrane, and Bouznit Mohammed. “The impact of women-related determinants on women entrepreneurship in the Maghreb: an econometric analysis.” Strategy and Development Review, no. 1, 2020, pp. 228–250.
